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企业高管个税筹划几个有效方法?应注意什么?

对于企业高管来说,他们的工资往往比普通员工高得多,因此他们的个人所得税负担相对较重。因此,为了减少个人税收支出,提高个人收入,很多高管迫切需要进行个人税收筹划。那..

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企业高管个税筹划几个有效方法?应注意什么?

发布时间:2020-07-15 热度:

对于企业高管来说,他们的工资往往比普通员工高得多,因此他们的个人所得税负担相对较重。因此,为了减少个人税收支出,提高个人收入,很多高管迫切需要进行个人税收筹划。那么,企业公司的高管们有哪些可行的方法来筹划个人所得税呢?我们应该注意什么?下面的文章将引导您对这一点有一个具体的理解。

一般来说,在高级管理人员个人所得税的筹划中可以采用几种筹划方法,主要包括以下内容。

1合理确定月薪和年终奖的比例。对于公司高管来说,不仅月薪更高,年终奖也更高到年底。针对这种情况,个人所得税筹划可以将公司高管一年的收入分成月薪和年终奖两部分,并合理确定两者的支付比例。要么将月薪部分减至年终奖金,要么将年终奖金中分摊到月薪中的一部分削减。为减少个人所得税纳税支出,采取“调峰填谷”的办法,合理划分两个比例。

企业高管个税筹划几个有效方法?

2避免关键收入进入高税率区。有时,高管的工资可能只增加几十元,适用的税率可能会有重大变化。例如,企业高管5月份工资的个人所得税税率适用10%的税率。如果税率提高几十元,税率就变成20%。因此,如果遇到这种情况,我们应该尽量重新安排这几十元的付款时间,以免出现“多发少手”的尴尬局面。

3增加福利待遇,减少名义收入。要用这种方法为高管筹划个人所得税,高管和企业需要达成一致,即在一定程度上降低高管的名义工资,然后为其提供福利待遇(如住房、交通、免费午餐)来弥补。因此,高管的名义收入可以进入适用税率较低的收入区间,从而达到减少其纳税的目的。但事实上,个人实际收入实现了间接增长。

此外,在明确了高管人员经常采用的筹划方法后,高管人员需要掌握个人所得税筹划中的注意事项。这些事项如下。

1我们应该遵守事先计划的原则。也就是说,当税务事项或义务没有发生时,我们应该做出预测,并采取合理的筹划方法。税务事项或义务发生后不能进行,否则很难逃脱逃税嫌疑,甚至可能引发税收风险。

2应当在税收法律法规的范围内进行。税收筹划不同于非法偷税漏税。这是合法的,至少不违法。因此,高管个人所得税筹划必须在法律规定的范围内进行,使个人所得税筹划具有现实意义。

以上是介绍个人税务筹划方法和个人税务筹划应注意的问题。在现实生活中,如果需要进行个人所得税筹划,就需要企业高管对本文的内容进行具体的了解,从而为开展个人所得税筹划活动提供相关的参考。


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